Gesunder Rücken im Betrieb
Zuerst Rückenbelastung beurteilen
Sie möchten Ihren Betrieb rückenfreundlicher machen? Dann müssen Sie herausfinden, welche Faktoren sich negativ auf die Rückengesundheit der Beschäftigten auswirken.
Mit der Gefährdungsbeurteilung bekommen Sie einen guten Überblick über bestehende Fehlbelastungen.
Im nächsten Schritt können Sie gezielt Verbesserungen anstoßen. Gehen Sie nach dem TOP-Prinzip vor: Technische Maßnahmen haben grundsätzlich den Vorrang vor organisatorischen oder personenbezogenen Maßnahmen.
T: Technik und Hilfsmittel bei der Arbeit sinnvoll einsetzen. Dazu gehören je nach Tätigkeit z. B. schwingungsarme Fahrersitze, technische Hilfsmittel zum Lastentransport oder Steh-Sitz-Hilfen.
O: Vorausschauend organisieren. Dazu gehört z. B. eine sorgfältige Planung der Arbeit. Geben Sie klare Arbeitsaufträge und sorgen Sie für regelmäßige Tätigkeitswechsel von belastenden zu weniger belastenden Tätigkeiten. Berücksichtigen Sie notwendige Erholungspausen.
P: Rückengerechte Verhaltensweisen bei den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern fördern. Dazu gehören das Einüben rückengerechter Arbeitstechniken und auch Ausgleichsübungen am Arbeitsplatz und. Bei Unterweisungen kann man zeigen und trainieren, wie rückenschonende Hilfsmittel und Arbeitsverfahren eingesetzt werden.
Unsere Angebote im Überblick
Für berufsbildende Schulen
Die Unterrichtseinheiten zur Gesundheit können an beruflichen Bildungseinrichtungen im Rahmen der überbetrieblichen Ausbildung durchgeführt werden. Die Jugendlichen lernen so von Anfang an, wie sie im Beruf gesund bleiben. Die Unterrichtsinhalte kommen aus den Präventionsfeldern Bewegung, Ernährung, Sucht, Stressbewältigung und Entspannung.
